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Historico del salario Minimo en Colombia

El salario mínimo en Colombia no se limita a ser simplemente un número; es un indicador crucial que refleja el estado de la economía y el poder adquisitivo de la población. A lo largo de los años, desde 1994 hasta 2024, ha experimentado cambios significativos que han impactado la vida de millones de trabajadores. Esta detallada cronología te ofrece una visión completa de la evolución del salario mínimo en el país, mostrando su trayectoria y sus implicaciones en el contexto económico y social colombiano.

Evolución del salario en Colombia

Valor histórico del salario mínimo en Colombia

Salario Mínimo Colombia
Año Salario mínimo mensual Variación porcentual anual  Valor Diario Auxilio de transporte
2024 $1.300.000 12,07% $43.333 $162.000
2023 $1.160.000 16% $38.666 $140.606
2022 $1.000.000 10,07% $33.334 $117.176
2021 $908.526,00 3,5% $30.284,20 $106.454
2020 $877.803,00 6% $29.260,1 $102.854
2019 $828.116,00 6% $27.603,86 $97.032
2018 $781.242,00 5,9% $26.041,4 $88.211
2017 $737.717 7% $24.590,56 $83.140
2016 $689.455 7% $22.981,83 $77.700
2015 $644.350 4,6% $21.478,33 $74.000
2014 $616.000 4,5% $20.533,33 $72.000
2013 $589.500 4,02% $19.650 $70.500
2012 $566.700 5,8% $18.890 $67.800
2011 $535.600 4% $17.853,33 $63.600
2010 $515.000 3,6% $17.166,67 $61.500
2009 $496.900 $16.563,33 $59.300
2008 $461.500 $15.383,33 $55.000
2007 $433.700 $14.456,67 $50.800
2006 $408.000 $13.600,00 $47.700
2005 $381.500 $12.716,67 $44.500
2004 $358.000 $11.933,33 $41.600
2003 $332.000 $11.066,67 $37.500
2002 $309.000 $10.300,00 $34.000
2001 $286.000 $9.533,33 $30.000
2000 $260.100 $8.670,00 $26.413
1999 $236.460 $7.882,00 $24.012
1998 $203.826 $6.794,20 $20.700
1997 $172.005 $5.733,50 $17.250
1996 $142.125 $4.737,50 $13.567
1995 $118.934 $3.964,45 $10.815
1994 $98.700 $3.290 $8.705

Fuente: Ministerio del trabajo www.mintrabajo.gov.co

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Evolución del salario mínimo en Colombia

¿Cómo se fija el salario mínimo en Colombia?

En Colombia el salario mínimo su fijación se realiza anualmente, la ley que se creo para llevar este proceso es la Ley 278 de 1996, la cual formalizo la Comisión permanente de concertación de políticas salariales y laborales creada por el artículo 56 de la Constitución Política.

¿Quiénes integran la comisión que negocia el salario en Colombia?

La comisión esta compuesta por representantes de las Centrales Obreras y trabajadores; gremios de empresarios e industriales y que está conciliado por el Gobierno Nacional.

A medida que evoluciona la economía y cambian las condiciones del mercado laboral, es importante continuar monitoreando y ajustando el salario mínimo para garantizar que siga siendo justo y equitativo. La participación activa de todos los actores involucrados en la concertación del salario mínimo es fundamental para alcanzar acuerdos que beneficien a toda la sociedad.

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